Lične finansije
Bonus (isplata)
Dodatna, obično jednokratna isplata zaposlenom iznad redovne zarade, vezana za individualni ili kompanijski učinak, nije zakonom obavezna već zavisi od politike poslodavca.
Primer iz prakse
Zaposleni koji je premašio godišnji cilj prodaje može ostvariti pravo na bonus na kraju godine, pored redovne plate.
Detaljan vodič
Pregovaranje plate u Srbiji: vodič koji niko nije tražio, a svima treba
Povezani pojmovi
Sadržaj na ovom sajtu je informativnog i edukativnog karaktera i ne predstavlja finansijski, investicioni, poreski ili pravni savet.