Dan primirja pada u sredu: kako se plaća rad 11. novembra

Dan primirja u Prvom svetskom ratu obeležava se 11. novembra i spada u državne praznike koji se praznuju neradno. Ove godine pada u sredu, pa nema pomeranja neradnog dana, koje bi po zakonu nastupilo samo da je datum pao u nedelju.

Ako ne radiš

Najčešća zabluda je da je praznik dan koji se prosto ne plaća. Po članu 114 Zakona o radu, za odsustvo sa rada na dan praznika koji je neradni dan zaposlenom pripada naknada zarade u visini prosečne zarade u prethodnih dvanaest meseci. Praznik zato ne sme da umanji mesečna primanja.

Ako radiš

Po članu 108 istog zakona, za rad na dan praznika koji je neradni dan pripada uvećana zarada od najmanje 110 odsto osnovice. Reč najmanje je bitna, jer kolektivni ugovor ili pravilnik kod poslodavca mogu da predvide više, ali ne i manje. Osnovicu čini osnovna zarada iz ugovora o radu, ne ukupna isplata sa svim dodacima.

Na primeru: ako je osnovna zarada 100.000 dinara, a mesečni fond 168 sati, sat vredi oko 595 dinara. Za osam sati rada na praznik redovan deo iznosi oko 4.762 dinara, uvećanje od 110 odsto oko 5.238 dinara, pa taj dan donosi oko 10.000 dinara umesto uobičajenih 4.762.

Osnovi se sabiraju

Zakon izričito kaže da se, kada se steknu uslovi po više osnova, procenti sabiraju. Ko radi noćnu smenu na praznik ima pravo i na uvećanje po osnovu praznika i na najmanje 26 odsto za noćni rad. Ako je reč i o prekovremenom radu, dodaje se još najmanje 26 odsto, a uz to ide i minuli rad od najmanje 0,4 odsto po svakoj punoj godini kod istog poslodavca. Poslodavac ne može da izabere jedan osnov i ostale preskoči.

Praznik ne troši godišnji odmor

Po članu 70, praznici koji su po zakonu neradni dani ne uračunavaju se u dane godišnjeg odmora. Ko je uzeo odmor u nedelji u kojoj je 11. novembar, taj dan mu se ne oduzima od kvote.

Šta proveriti na platnom listiću

Konkretan procenat se određuje opštim aktom i ugovorom o radu, pa vredi proveriti koliko je upisano kod tvog poslodavca, šta se računa kao osnovica i da li se uvećanje prikazuje kao posebna stavka. Bez te stavke obračun se ne može proveriti. Detaljno smo to razložili u vodiču o radu na praznik, a sastav platnog listića u vodiču o platnoj listi.

Za poređenje, Dan pobede 9. maja takođe je državni praznik, ali se po Zakonu o državnim i drugim praznicima praznuje radno, pa po tom osnovu nema prava na uvećanu zaradu.