Lične finansije
Bolovanje
Privremena sprečenost za rad zbog bolesti ili povrede, tokom koje zaposleni prima naknadu zarade umesto redovne plate, delom od poslodavca a delom od zdravstvenog fonda za duže odsustvo.
Primer iz prakse
Prvih 30 dana bolovanja naknadu isplaćuje poslodavac, a posle toga teret preuzima Republički fond za zdravstveno osiguranje.
Detaljan vodič
Godišnji odmor, bolovanje i otpremnina: prava zaposlenih u Srbiji
Povezani pojmovi
Sadržaj na ovom sajtu je informativnog i edukativnog karaktera i ne predstavlja finansijski, investicioni, poreski ili pravni savet.